tobya46rty4 發表於 2021-9-26 01:32 PM static/image/common/back.gif
雖然不會加薪，
但難保有一天，老闆要裁員時，
一定先裁能力比較弱那位。 ...
我以前待過一家公司真就這樣
先裁沒啥貢獻度的員工<div></div>
你同事說的似乎也沒錯，但你做的，收穫就是你的
加油
多會一件事就是多增加自己利用價值，前提是，這件事情真的有價值。
有的人只是為了不要對不起自己的這份薪水，所以該做什麼就做什麼
他教你就學
只要做到不愧對自己薪水的事情就好<br><br><br><br><br><div></div>
也不能否定他說的話啦~畢竟也是有人會這樣想，反正工作是為了自己，工作久了也會發現自己竟然閒不下來，就會開始東擦擦西擦擦的
短暫加薪並不代表一切，永遠不斷學習，學到就是自己的，當能力足夠，不加薪就換老闆！
做事是自己的，態度是自己的。
有一天你離開這個工作或是開業接案子，如何把產品單價拉高?
只有靠服務，服務到位才有議價的空間。服務的基礎就是人的態度。
我想加不加薪是其次
但永遠不做,永遠不會被上頭看到
當然永遠不會加薪
退一步講,認真積極的若沒調薪, 那些賣弄小聰明消極的想都別想.
認真的人最忌諱被旁邊的爛人給影響.
如果划手機 聊天 發呆 可以當成考績寫在考核表?
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說不定老闆如果有偷偷觀察每個員工發現你這麼認真幫你加薪也說不定啊
我是覺得不用管人家說什麼自己樂在其中就好
k8724078 發表於 2021-9-25 06:44 PM static/image/common/back.gif
老闆是有提過幫我加薪
不過就目前而言
薪水夠用,加薪不一定就是好的,可能會附帶壓力
我也有類似情況 老闆說了四五年吧 沒加就是沒加 大部份的同事都怕太早到公司 做太多工作 其實老闆都看在眼裡 有沒有福利其實我覺得該做的事做好 多花了自己的時間無所謂 開心就好...<div class='locked'><em>瀏覽完整內容，請先 <a href='member.php?mod=register'>註冊</a> 或 <a href='javascript:;' onclick="lsSubmit()">登入會員</a></em></div>
老闆加薪確實不會因為你多做就加你薪水，記得要做對的事情不要雜
老實說，職場沒有對錯，只有最適合當下狀況判斷。換個角度如果可以多學到東西都會是你的成長的養分，如果在那浪費時間其實對自己也是沒有意義，不如多學點。
人無遠慮必有近憂
通常這類勸人一起擺爛的人
這種話個人建議不用太在意
要注意的是如何跟這些人劃清界線
否則接下來可預見的就是來佔便宜或搶功勞了
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