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做市場營銷讓人厭力很大
小妹是剛踏進社會的新鮮人，現在的公司是做 online marketing，就是為不同品牌管理 facebook每天都要看有沒有人/粉絲在上面留言，有惡意的話就刪除，發問的就要寫「建議回答」的文字給品牌審批，之後才回覆。
我的主管就要求我星期六、日，不用上班的日子也要看(每4小時要看1次)
然後向她回報，但那些「建議回答」可以等星期一上班時才給品牌審批....
其實我覺得，基本上現在的公司大多是5天工作，
反正也是要待星期一才要的東西，為什麼連放假也得不停檢查....
而且我檢查4個以上的品牌，這只是其中一個讓我覺得厭力大的原因之一，
好像不能放鬆，還是要不停工作...
...<div class='locked'><em>瀏覽完整內容，請先 <a href='member.php?mod=register'>註冊</a> 或 <a href='javascript:;' onclick="lsSubmit()">登入會員</a></em></div><div></div> 該的是不太該剝奪休假的權利,還要上去檢查,雖然這動作看起來很簡單,但是真的會有無形的壓力在 這太誇張囉！
這能要求加薪，如果不行可以比喻「每睡4小時鬧鐘把你叫醒一次」，這樣持續一個月會不會煩是一樣的道理！
台灣大部分老闆只有壓榨的道理，其他無法談。這種需要抵制不要去應徵，應該要發佈消息出去。
因為我自已也有在做微信營銷，代理了一台手機是專門配合微信銷售用的特殊機種，是減少了我很多的壓力。
所以做事還是要看方法，他要的話請他僱用工讀生，每四個小時叫工讀生來上班十分鐘，然後就給這十分鐘的工錢！有人會做？...<div class='locked'><em>瀏覽完整內容，請先 <a href='member.php?mod=register'>註冊</a> 或 <a href='javascript:;' onclick="lsSubmit()">登入會員</a></em></div> 我覺得這樣太累人了!!
假如連放假都不能好好休息
那何必放假呢
根本就是要搞死人
連放個架都不能好好休息
除非他薪水夠好不然換工作好了 行銷部門一直都是高壓力的單位
這區塊求的是思路縝密 思考迅速 判斷精準 執行行動力強
在菜鳥時期更要不斷累積人脈 後面才有可能爬上去
如果這樣真的覺得累
建議轉去行政單位或是生產線
<br><br><br><br><br><div></div> 去反應啦！
如果老闆不理你
那你就可以考慮要不要繼續忍受下去啦 假日工作，有錢領嗎?
如果沒有，請跟主管反映
建議移除假日監管的工作，可以節省成本，並讓員工有適當的休息時間
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