大公司但薪水起薪低
目前在高雄的 某製藥公司 上班 有3間工廠 是新進人員 起薪 20000 NT 3個月試用期 調薪雖然薪水少 但 周休2日 工作內容簡單 福利' 有年終 員工 國內旅遊 男性員工陪產假 三節
勞保 健保 意外險 員工 體檢 員工及眷屬慰問金 誤餐費 伙食費 員工制服 (滿3個月)
騎車要20分鐘 這樣的工作 有人想去做嗎 ?
<div></div> 現在的大環境,這樣正常是不錯了,但你也知道現在的年輕人… 先做著再說囉.
不要放棄找類似輕鬆, 但是薪水更高的工作.
不過其實領人家薪水最後都是受人擺佈啦.
自己創業比較實在. 蠻正常的薪水…
因為沒什麼專業性，人人可以輕鬆接手，
所以那些福利就不用想的好了…
可以還沒拿到福利就被別人取代了。 如果當工作簡單且取代性高的工作
你能期待什麼?
當你年紀大的時後, 公司再換個鮮肉又便宜的取代你就好
想要爭取或選擇自己想要的時後, 先評估自己的價值
自身的價值從來不是自己看自己, 而是外面的人怎麼看你
<br><br><br><br><br><div></div> linkin147 發表於 2015-5-6 09:23 PM static/image/common/back.gif
如果當工作簡單且取代性高的工作
你能期待什麼?
當你年紀大的時後, 公司再換個鮮肉又便宜的取代你就好
我懂你的意思 要讓自己有價值 就是必需提升自己 降低自己被取代的機率~! 有發展空間的話可以考慮啊
總比現在一堆鬼公司開那什麼薪水 又沒福利的
還希望什麼都要會什麼都要做
我只能對那些老闆說妳拿香蕉當然只請得到猴子囉 現在有什麼公司 『有發展性』，
員工又不容易被取代？
放眼望去，好像都是 22k 取向呀
{:33:} 先求有 再求好. 在這樣的環境底下 先考慮適不適合自己的個性。不然做沒幾個月又得換工作了。<br><br><br><br><br><div></div> 先求有再求好
你沒工作什都做不成
要求高薪的前提是
你有本事讓人看到你的能力 薪水太低 對我就沒吸引力了
很多大公司基層人員起薪都很低
像台積電技術員也是22k左右開始 只差在他福利比較好 還可以耶，可以先試試看吧
加減做吧，順便在找看看其他比較中意吧 南部的薪水是不是真的相當低
看到這薪水我還覺得滿誇張的
即使是簡單的工作，這數字也太令人難以接受
不過如果環境真的不好
那還是先去做一下吧，總比沒有好
至少可以先騎驢找馬 認命吧孩子!不然就自己創業吧!<br><br><br><br><br><div></div>