查看完整版本: 如何應付打官腔的主管
頁: [1] 2 3

eeyymm 發表於 2014-11-27 01:20 PM

如何應付打官腔的主管

本帖最後由 eeyymm 於 2014-11-27 08:07 PM 編輯

對面一位得勢又喜歡打官腔的主管該怎麼辦

喜歡打官腔的人......特別喜歡叫底下的人打報告

對前線人員所面臨的困難如能提供有建設性的答案還好

只要下屬求助的結果都是碰了一頭灰

我處在中間常聽到下屬的抱怨又無力改變上司

有誰有好的建議..........
<div></div>

bobcheng 發表於 2014-11-27 06:30 PM

你若不是消防員會送命的話,主官無能下屬只好配合擺爛了,反正最後是公司倒楣,員工薪水還是照領

saintgi2002 發表於 2014-11-27 08:30 PM

如果還受的了,就待囉!但是切記不要得罪他,也不用事事順著他的話走,有時保持沉默反而不用擔心說錯話!有朝一日,待他被換下來,也才好自清~

wen730909 發表於 2014-11-27 09:14 PM

可憐的大大遇到沒能力的馬屁主管
通常遇到這種情形 我建議考慮大大出路
因為這種主管明顯得想要在公司是乾淨的
想避之後有功勞一定會第一個搶
有過錯也會第一個推掉責任
以後可能會天天戰戰兢兢
情況不改善可能早晚會被害到

建議大大如果堅持這份工作不可
見人說人話見鬼說鬼話這招很適用
畢竟你都說你無法改變腦袋有洞的主管
相對的你也無法安撫憤怒的員工不是嗎
既然如此在什麼場合該說什麼話就變成大大現在的課題了!!


不怕凶主管 只怕沒腦的主管
不怕凶主管 只怕沒能力的主管

這是職場目前的趨勢!!
老闆喜歡聽好聽話
主管喜歡被誇獎
員工只能被命令...<div class='locked'><em>瀏覽完整內容,請先 <a href='member.php?mod=register'>註冊</a> 或 <a href='javascript:;' onclick="lsSubmit()">登入會員</a></em></div>

nik351235 發表於 2014-11-27 09:39 PM

基本上本來就是職位越高  越會打官腔
台灣就是馬屁文化  小報告文化  特權文化盛行
所以打官腔是正常不過了
不過如果一個長官帶隊無方  又喜歡叫底下的人打小報告
搞得人心惶惶  團隊士氣盡失  那的確是很糟糕
建議你可以將此狀況反映給更上層的長官  畢竟你說你處在中間
看起來也是有一些份量  就盡力而為巴<br><br><br><br><br><div></div>

cyliu 發表於 2014-11-27 11:21 PM

通常遇到這種的,很難搞些動作,別被黑掉就偷笑了..

edgarlu7766 發表於 2014-11-27 11:34 PM

職場文化 都是如此,多學習著應付及求生存囉,加油加油

jt200809 發表於 2014-11-28 01:31 AM

先了解 你主管的敵人是誰 ?  洩漏一些能對你主管遭受打擊的東西給對方

當然不是直接去講  而是透過周遭的人  大聲討論或偶爾誤傳一些東西給周遭人的人.... 當然假裝發牢騷也可以...   反正就是想辦法讓你主管的敵人能夠獲得你想要透露的東西...

再來  你主管應該還有上層的主管   在高階一點的主管面前表現一下  尤其是在開會時  你主管 吱吱嗚嗚時  跳出來解釋或說明....     反正就是讓你上上層 有機會看到你的表現

...<div class='locked'><em>瀏覽完整內容,請先 <a href='member.php?mod=register'>註冊</a> 或 <a href='javascript:;' onclick="lsSubmit()">登入會員</a></em></div>

ideoched 發表於 2014-11-28 12:48 PM

聽起來,你的主管似乎是老闆,你則是做管理的

基本上,不要去想著改變任何人,不管你的身份為何
你要做的,除了盡忠職守外
把問題丟給老闆就好了,他要怎麼處理,是他的事
面對下屬,則直接說老闆的心態
用意是,讓你的下屬去思考要不要繼續做

綜觀說,就是做事一板一眼即可
不用花太多責任心在上面
除非哪天,你家老闆當真想解決問題,也有動力了
你再摳心瀝血,會比較有價值

註:
就算你是中階主管
你的上頭是高階主管
仍能這樣做
重點在於,你的上位者無心解決問題
那你又何必花精力與時間去硬撐?

或者,如果要硬撐,也行
但要能讓下屬知道,問題是在你的上位者,而不是你...<div class='locked'><em>瀏覽完整內容,請先 <a href='member.php?mod=register'>註冊</a> 或 <a href='javascript:;' onclick="lsSubmit()">登入會員</a></em></div>

ons999999 發表於 2014-11-28 02:14 PM

建議你如果公司還不錯, 且有未來發展機會, 你也已經付出青春, 走過菜鳥的階段了;
應付喜歡打官腔的主管, 最好的方式就是聽其言, 觀其行, 明哲保身就好。 不要讓他找到你的缺失就好。

對於菜鳥的下屬, 你就清楚告訴對方這是每個工作人員的必經階段, 要接受, 忍耐, 才能有所成長。
至少你就是走過這些階段的人。

誰叫我們都是拿人薪水的人哩....<br><br><br><br><br><div></div>

algo_kimo 發表於 2014-11-28 03:07 PM

哈哈哈  1F說的是(你若不是消防員會送命的話,主官無能下屬只好配合擺爛了,反正最後是公司倒楣,員工薪水還是照領),不過為了自己好,還是想想出路吧!!哪一天會連你都被砍呀!!

mattlin1117 發表於 2014-11-29 01:49 AM

這樣的主管在老闆面前早晚會被代替的,我想有這樣的長官第一件事就是要學會保謢自己哦.

jgc1501 發表於 2014-11-29 10:46 AM

職場的惡習,夾在長官跟部屬之間當然會為難
既然無法改變 ,就請部署多體諒一下吧!!!
做好自己該做的事情

eeyymm 發表於 2014-11-29 11:39 AM

jgc1501 發表於 2014-11-29 10:46 AM static/image/common/back.gif
職場的惡習,夾在長官跟部屬之間當然會為難
既然無法改變 ,就請部署多體諒一下吧!!!
做好自己該做的事情 ...

部屬體諒長官~~有點奇怪的說法耶................好的長官也很多,只是部份的讓人感受不佳吧

eeyymm 發表於 2014-11-29 11:40 AM

mattlin1117 發表於 2014-11-29 01:49 AM static/image/common/back.gif
這樣的主管在老闆面前早晚會被代替的,我想有這樣的長官第一件事就是要學會保謢自己哦. ...

我保護不了部屬,讓我很難過~~目前為此長官還沒走 部屬走了一半了   哎。<br><br><br><br><br><div></div>
頁: [1] 2 3